Показать меню
Дата: 13, Февраль, 2016
Автор: Алеся

Пособия матерям-одиночкам в 2016 году: выплаты и льготы

Государство защищает одиноких женщин с детьми, различные федеральные программы позволяют женщине чувствовать себя более или менее социально защищенной. Итак, льготы выделяются женщине в различных сферах ее жизни.

Трудовые льготы

  • Работодатель не может отказать такой женщине в приеме на работу;
  • При сокращении штата предприятия уволить одинокую мать, на попечении которой ребенок до 14 лет, не имеют права;
  • При ликвидации организации работодатель обязан предоставить женщине альтернативу в другой компании;
  • Одинокую мать с ребенком до 5 лет не могут заставить работать в выходные, праздничные дни или внеурочно;
  • Если ребенку нет 14 лет, то мать-одиночка имеет право на неполный рабочий день;
  • При болезни малыша женщина вправе получать пособие по уходу за малышом. Если лечение ребенка происходит в стационаре, то пособие начисляет бухгалтерия предприятия в зависимости от трудового стажа работницы. Если же малыш лечится амбулаторно, то пособие выплачивается из расчета первых 10 дней больничного. Затем – половину зарплаты. Если же малышу нет семи лет, то больничный оплачивается в полном объеме, а если старше семи лет – то работодатель платит за 15 дней больничного.
  • По закону, мать-одиночка может взять дополнительный неоплачиваемый отпуск на срок не менее 14 дней.

Льготы на обучение

  • Если ребенок до совершеннолетия обучается в школе искусств, спортучреждениях или секциях, находящихся на балансе государства, то мать имеет право на 30% скидку на обучение;
  • Дети одиноких женщин поступают в дошкольные учреждения в первую очередь.
  • За содержание малыша в дошкольных учреждениях женщина платит только 50%.

Коммунальные льготы

  1. Мать-одиночка не платит за вывоз ТБО до тех пор, пока малышу не исполнится 1,5 года.
  2. Дети одиноких матерей обеспечиваются частью медпрепаратов бесплатно. Необходимые малышу лекарства они могут приобретать и с 50%-ой скидкой. 
  3. В детской поликлинике дети бесплатно пользуются услугами массажиста.
  4. Дети-школьники вправе получать учебники бесплатные, а также дважды в день питаться в школьной столовой.
  5. Матери детей до трех лет имеют право и на помощь в натуральном выражении, в частности, бесплатные комплекты детских вещей и белья, питание на молочной кухне (по рецепту врача участкового), льготные путевки в санатории и льготное обеспечение жильем. Также женщине компенсируют часть стоимости некоторых продуктов, необходимых для крохи.

Дополнительные детские пособия

В отличие от обычных будущих мам, одинокие женщины получают чуть более высокое пособие по беременности и родам. Также ей выплачиваются единовременное и ежемесячное пособия (до полутора лет), а также двойной размер ежемесячного пособия до наступления 16-летия ребенка. Все остальные стандартные пособия женщина получает в полном объеме, как и представительница полноценной семьи.

Налоговый вычет

При появлении малыша женщина имеет право на стандартный двойной налоговый вычет, при учете, что обычный составляет:

  • На первого ребенка в семье – 1,4 тыс рублей;
  • На второго ребенка в семье – 1,4 тыс рублей;
  • На третьего и следующих детей – 3 тыс рублей;
  • На каждого ребенка-инвалида до совершеннолетия мать имеет право на 3 тыс рублей;
  • На каждого очно обучающегося ребенка до 24 лет, если он имеет инвалидность I или II группы – 3 тысячи рублей.

Также женщина вправе вернуть деньги, затраченные на оплату налога при покупке квартиры.

Мамы детей-инвалидов

Выплаты на малыша, имеющего инвалидность первой группы, и достигшего трех лет производят лет. Если малыш является инвалидом детства, то выплаты производятся до 23-летнего возраста в размере около 9 тыс рублей.

Еще дополнительные выплаты могут получить многодетные мамы, если подадут заявление о возмещении финансовых расходов, связанных с удорожанием стоимости жизни (3-4 малыша – 600 рублей на каждого, 5 и более– 750 рублей на каждого кроху).

Также матерям-одиночкам предоставляют некоторые льготы и субсидии в регионах, так что о наличии дополнительных муниципальных или региональных льгот нужно уточнять в территориальном органе труда и соцзащиты населения.

1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд (No Ratings Yet)
Loading ... Loading ...
Остались вопросы? Задайте их в комментариях ниже.
Комментарии

Ваш комментарий